生育和医疗保险将在5年内合并

导读： 人力资源和社会保障部官保障部官网获悉，人力资源和社会保障部近日公布了《人力资源和社会保障发展十三五规划纲要》(以下简称《纲要》)。《纲要》明确规定，未来五年，就业、养老、医疗保险等方面将发生变化。除了提到延迟退休和定期调整公务员基本工资外，还对就业创业和社会保障进行了具体部署。《纲要》明确规定，未来五年，就业、养老、医疗保险等方面将发生变化。除了提到延迟退休和定期调整公务员基本工资外，还对就业创业和社会保障进行了具体部署。

适当提高退休人员的养老待遇

继2015年企业退休人员之后基本养老金今年4月，人力资源和社会保障部、财政部联合发文明确，自今年1月1日起，已按规定办理退休手续并在2015年底前按月领取基本养老金的企事业单位退休人员将提高基本养老金水平总体调整水平约为2015年退休人员月基本养老金的6.5%。

《纲要》提出逐步建立覆盖全体参保人员的基本养老保险合理调整待遇机制，适当提高退休人员基本养老金和城乡居民基本养老金标准。

如何理解适当这个词？省人力资源和社会保障厅相关负责人表示，在人口老龄化的发展趋势下，养老保险养老金负担日益沉重，退休人员养老金不断增加，导致基金支付压力越来越大。因此，养老金调整不仅要有效保障退休人员的生活水平，而且不应超过经济和社会各界的承受能力。

生育和医疗保险将合并

今年以来，广东一直在探索研究生育保险和医疗保险合并。此前，人力资源和社会保障部与财政部联合发布了《关于阶段性降低的问题》社会保险费率通知还明确规定，生育保险和基本医疗保险国务院制定出台有关规定后，合并统一组织实施。

《纲要》再次提出结合生育保险和基本医疗保险，要求完善生育保险政策，实施生育保险和基本医疗保险登记、支付、管理、处理、信息系统。

为什么要两个？险种合并实施两种保险，即五险一金精简归并的措施之一。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。由于生育保险中的生育医疗费用发生在医院，这部分类似于基本医疗保险的运作。如果合并处理，有利于节约管理资金和成本，进一步增加社保经办效率。

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