中华人民共和国军人保险法的意义

导读：
军人保家卫国，奉献青春，甘洒热血，是一群值得尊敬的最可爱的人，那士兵怎么买保险呢？如何保障士兵的保险利益？如何保护士兵的保险利益？这些都在中华人民共和国军事保险法中明确规定。

《中华人民共和国军事保险法》是为规范军事保险关系，维护军事合法权益，促进国防和军事建设而制定的法律。今天，让我们和小边一起了解与军事相关的保险法。

中华人民共和国军人保险法何时实施？

《中华人民共和国军事保险法》于2012年4月27日通过，自2012年7月1日起生效。

军人保险法在中华人民共和国的意义是什么？

《中华人民共和国军事保险法》是中华人民共和国成立以来第一部专门从事军事生活待遇的法律。制定和引入《军事保险法》，明确和规范军事保险，增强军事保险制度的强制性和权威性，确保军事保险权益的有效实施，对减轻军事担忧，鼓励官兵履行职责具有重要意义。

军事训练强度高，执行救援救灾、稳定突发事件、科研实验、国际维和等多元化军事行动任务繁重，面临更加多样化的职业风险。《军事保险法》重点实现军事服役期间伤亡补偿、退休后养老金和医疗保障，确保军人依法享受适合其履行职责的保险待遇，更好地促进官兵扎根营地，安心服，奉献使命。

《中华人民共和国军人保险法》明确了士兵可以享受哪些保险待遇？

一是军人伤亡保险。

主要对因战、因公死亡或致残的士兵、因病致残的义务兵和初级士官给予一次性经济补偿。同时，为使残疾士兵退休后继续得到保障，明确因战、因公致残的残疾士兵退休复发，依法享受相应的工伤待遇。根据《军人养老优惠条例》、《军人残疾等级评定标准》等有关规定，确定军人死亡和残疾性质，评定残疾等级。

二是退休养老保险。

为确保退伍军人老，军事保险法规定，退伍军人参加城市企业职工基本养老保险、城市居民和农村居民社会养老保险，国家给予退休养老保险补贴，由中央财政解决，减轻地方政府负担，确保军事养老保险待遇的有效实施。转入公务员岗位或者参照《公务员法》管理的工作人员岗位，在军队退休的，按照国家和军队有关规定实行退休制度；军事干部自主择业的，仍按照国家现行规定实行退休金保障制度。

三是退休医疗保险。

参加军人退休医疗保险的干部、士官每月按规定缴费，军队给予同等数额的补贴。义务兵和供给制学生不缴费，全部由军队补贴。军人退休时，将退休医疗保险资金转移到当地社会保险机构。根据退休职工基本医疗保险待遇与缴费年限挂钩的规定，法律明确规定，军人现役年限视为职工基本医疗保险缴费年限，与入伍前后参加职工基本医疗保险缴费年限合并计算。

第四，军队失业的军人配偶保险。

明确为未就业的军人配偶设立养老保险、医疗保险等。根据现行标准，随军失业的军人配偶每月领取基本生活补贴，根据所在地区的不同困难程度，分为600元、700元、800元三个等级；个人按基本生活补贴1%的比例缴纳医疗保险费，军队给予数额的补贴；个人按缴费基数8%的比例，每人每月缴纳120元养老保险费，军队按12%缴纳。每月补贴180元。将保险关系及相应资金转移到当地社会保险经办机构，就业或军人退休，达到退休年龄。

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