雇主意外险是什么意思？雇主意外险是什么？

导读：
所有参加工作的小伙伴都应该知道，每个职业都需要承担不同的风险，就像工人一样，风险因素相对较大，雇主会购买意外保险，雇主意外保险意味着什么，雇主意外保险是什么？

近几年出现了一种险种，也经常被人和团体使用意外险相比之下，这是雇主责任保险。对于工厂老板来说，最令人担忧的是员工的事故，这不仅危及生命，而且给企业带来了巨大的经济风险。那么，我们应该选择雇主责任保险还是事故保险呢？

1.雇主意外险是什么意思？

我们分为雇主责任险和意外险。

1.雇主责任险是什么？

雇主责任险是以雇主责任为承保风险的责任险。

雇主责任保险承保雇主雇佣的雇员在雇佣期间从事与雇主业务有关的保险单，因事故受伤、残疾、死亡或职业疾病，根据法律或雇佣合同由雇主承担医疗费用和经济赔偿责任，包括诉讼费用，由保险公司在规定的赔偿限额内。

2.团体意外险是什么？

团体意外险是以团体形式投保的人身意外险，保险责任和支付方式与个人意外险相同。

那企业主在两者之间应该如何选择呢？

保险责任

团体意外伤害保险的优点是可以保证每天24小时、工作和非工作期间的各种事故。雇主责任保险主要是为了保证工作期间，即工伤。

雇主责任保险的优点是，除了事故，它还保护职业病。因此，如果你的行业有明显的职业病倾向，那么雇主责任保险的优势就会更大。

在保障对象方面

团体意外伤害保险直接保护员工，即事故发生后，保险公司的索赔直接给员工。这应该对员工更好。

事实上，雇主责任保障对象是企业，属于企业财产险类别。也就是说，企业将企业应承担的工伤赔偿责任转移给保险公司。因此，保险公司的赔偿对象实际上是企业，赔偿金将直接转移给企业。

对于企业管理，雇主责任保险可能会更好，因为这可以避免一些员工在保险公司领取保险金后向公司赔钱。因为团体意外伤害保险实际上并不能降低企业的责任。

二、雇主意外险有哪些？

想了解更多关于雇主意外险的信息，可以从以下文章中学习。

团体意外险和雇主责任各有千秋，具体购买哪一种可以更好地转移风险，还是要结合企业性质和工作性质来决定。

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