互联网公司如何向IT从业人员提供保险团体意外险？

导读：
互联网公司如何给IT员工？国内互联网公司加班非常严重，因过度加班导致神经猝死，无疑属于过度劳累死亡，可以要求赔偿，身体是革命的首都，人们真的什么都没有。国内互联网公司加班非常严重，因过度加班导致神经猝死，无疑属于过度劳累死亡，可以要求赔偿，身体是革命的首都，人们真的什么都没有。

(图片来自摄图网)

I.互联网公司应该给IT员工发生事故。

要的

IT专家表示，这与身体的交感神经系统有关。当交感神经系统进入兴奋状态时，心率和血压升高，心悸；长期熬夜加班，交感神经系统长期兴奋导致恶性心率异常、心肌梗死、心脏骤停，严重猝死，为员工购买群体意外险。

团体意外伤害保险，即团体意外伤害保险，是以团体形式投保的人身意外伤害保险，其保险责任和支付方式与个人意外伤害保险相同。团体意外保险不仅是员工的简单福利，也是公司与员工之间的平衡。员工不幸发生意外伤害时，特别是发生人身伤害事故时，让团体意外保险转移公司风险，为员工提供安全保障，达到双方平衡的目的。

二、互联网公司如何为IT从业人员投保团体意外险？

产品推荐：泰康人寿集团意外险

保险年龄：16-65岁能正常工作和生活的健康员工，超过保险年龄的员工无效；

承保职业：属于职业分类表1-6类。

保证期:一年

保单生效时间：保险成功后第二天零时生效。

保险份数：限投一份

起保人数：3人起保

可见，1-3类职业的最低价格只有62元/人！

保障限额：

死亡残疾限额：1-4类最高100万，5类最高50万，6类最高50万，最低10万；

医疗费用限额：为死亡残疾限额的10%，最高保额10万元，最低保额1万元；

住院津贴保额:100元/天。

产品推荐：湖北平安团体意外险

·投保年龄为16岁(含)至65岁(含)，5人起保，每次事故赔偿500万，累计赔偿500万；

·意外伤害住院津贴，免赔3天，赔偿上限为180天，使用社保或者其他商业保险先赔付的，医疗0免赔，100%赔付，未使用社保或者其他商业保险先赔付的，医疗100免赔，90%赔付；

·1-4类职业支持1-12月投保，5类职业支持6-12月投保，网上下单。

保险公司对未取得相应特种作业证书的特种作业造成的事故不承担保险责任；

2.1-4类职业人员涉及高空作业的，应当按照5类职业投保。被保险人在事故发生时实际从事的职业分类等级高于本保单所列承保的职业分类等级的，保险人不承担保险责任，不退还保费。因此，事故造成的意外伤残、死亡和医疗费用除外；

3.被保险人员工从事高空作业(高空作业针对坠落高度基准面2)m以上（含2m）可能坠落的高处作业)必须采取以下安全措施。保险公司因未采取以下安全措施而发生的保险事故，不予赔偿。

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